Тесты в Bacardi

Среди компаний с богатыми традициями вряд ли найдется аналогичная старинной фирме Bacardi. Корни компании уходят в 19 век, они ведут на Кубу, тогда еще находящуюся во владении Испании. Основатель компании – Факундо Бакарди, отец известнейшего кубинского революционера Эмилио Бакарди. Эмилио не один год провел в испанских тюрьмах за призывы к свободе родного острова, но его волю не сломили пытки, а вскоре американская армия помогла Кубе избавиться от гнета колонизаторов. Эмилио был назначен мэром Сантьяго-де-Куба, а после выбран подавляющим большинством голосов горожан, так как был известен далеко за пределами города.

Числового тест в «Bacardi» с ответами:

Пройти

Подготовка

Успех корпорации Bacardi связан не с именем легендарного революционера, хотя он помог в своеобразной «рекламе», а с производством нового напитка – карибского светлого рома. Bacardi Superior мгновенно стал популярным в обеих Америках, а также в Старом Свете. На основе рома Bacardi в конце 19 столетия американский инженер создал коктейль Дайкири, любимый многими и сейчас, а в честь конца испано-американского противостояния, в 1900 г., создали еще один популярный коктейль – Куба Либре.

«Сухой закон» крепко помог кубинцам, ведь на остров начали приезжать не только ценители рома, но и все желающие выпить в спокойной и «законной» обстановке. После кубинской революции семья Бакарди переехала в США, все активы были экспроприированы «революционерами», однако семейный бизнес восстановился почти с «нуля», открылось производство в Бразилии, после на Багамах, а в 1979 г. ром Bacardi стал мировым лидером в премиум сегменте алкогольных напитков.

Сейчас оборот компании – около 6 миллиардов долларов, количество сотрудников – менее десяти тысяч. Группа Bacardi Limited владеет сотней торговых марок алкоголя, заводы расположены по всей планете.

Работа в Bacardi

Если успешно пройти тесты при приеме на работу в Bacardi, можно рассчитывать на высокую по нашим меркам зарплату, а также другие интересные бонусы. Для сотрудников оплачиваются занятия фитнесом, мобильная связь, выдаются корпоративные автомобили (Ford), к автомобилю идет безлимитная топливная карта. По праздникам компания раздает фирменные подарки, то есть, свою продукцию, однако учитывая ее стоимость, такие «презенты» весьма радуют.

Коллектив, в основном, состоит из молодых специалистов, новичков принимают благосклонно, но просто зайти и устроиться в компанию не получится, вначале следует сдать тест менеджера в Bacardi, причем сделать это лучше других претендентов.

Этапы трудоустройства

В Bacardi все происходит по стандартной для западных корпораций схеме: телефонное интервью, тестирование, два собеседования (с руководителями разного уровня), официальное приглашение, если все получилось. Подобный процесс ожидает менеджеров, офисных работников, ясно, что для заводских рабочих требования совсем иные, намного проще, им не придется проходить тест на работу Bacardi.

Будущим финансистам, аналитикам, бухгалтерам, маркетологам надо будет продемонстрировать общие и профессиональные навыки при помощи числовых, вербальных и профессиональных тестов.

Тестирование в Bacardi

Компания с корнями из Кубы использует числовые и вербальные тесты американской фирмы Talent Q – самые современные и объективные. Работодателям эти тесты позволяют сравнить результаты каждого кандидата со всей базой сотрудников, чтобы оценить уровень знаний, а соискатели могут продемонстрировать свой максимум, даже если идут на невысокие вакансии.

Bacardi Rus тест, сделанный Talent Q, состоит из динамически меняющихся вопросов, то есть, интеллектуальная компьютерная система оценивает ответы, потраченное время и предоставляет новый вопрос сложнее либо проще. Каждый претендент, дающий правильные ответы до конца тестирования, способен оказаться на высоком уровне и его кандидатуру могут рассмотреть на более солидные должности.

Тесты состоят из математических и текстово-логических заданий, называемых числовыми и вербальными тестами. Числовые задачи требуют от соискателей знания школьной алгебры и навыков работы с таблицами, диаграммами. Решить задачи нетрудно, если кандидат способен быстро определить, что от чего отнимать, какие искать проценты и т.п. Конечно, на высшем уровне задачи будут сложнее, но производные или интегралы не появятся.

Вербальные примеры тестов в Bacardi без предварительной подготовки кажутся не совсем понятными, там нет очевидных ответов, как в математике, но решать их можно, лишь надо тренироваться. Вербальные задачи требуют от соискателя четкого понимания, какие процессы описаны в тексте, какие нет, и определиться надо с несколькими утверждениями за краткое время.